全球最紧俏的AI存储芯片产地，突然传来一声急刹车。据彭博社援引知情人士报道，美国存储巨头美光科技（Micron）因一场旷日持久的劳资纠纷，已暂停在中国台湾桃园建设一座预算高达45亿美元的新工厂——这里生产的HBM和DRAM，正是英伟达加速器的“黄金搭档”，也是全球AI数据中心狂潮中最供不应求的部件。更微妙的是：公司一边安抚市场“运营一切正常”，一边已把停建计划知会了台湾当局和供应商。在存储芯片涨价潮愈演愈烈的当口，这场“员工要分15%利润”的博弈，正把一座2028年就要投产的工厂推向停摆。

45亿美元项目急冻：只留“安全工程”收尾

据彭博社报道，知情人士透露，美光几乎已经完全叫停了桃园的建厂工程。高管层对日益增加的变数感到担忧——包括与当地工会达成的协议可能被推翻的风险。美光已将其停建计划告知台湾官员和一家供应商。

知情人士称，美光为这个代号为“Fab 11E”的桃园综合体预留了30亿至45亿美元预算，其中包括采购阿斯麦（ASML）的尖端设备。目前现场仅剩少量确保安全的小工程，完成后施工将全面冻结。该厂原计划2028年投产。

美光在声明中表示：“台湾在美光全球布局中扮演重要角色，我们目前的运营一切照常进行，有信心为客户维持业务连续性。”——但对桃园厂的问题只字未提。

纠纷的导火索：AI暴利之下，员工要分一杯羹

今年，美光与员工的矛盾骤然激化：员工要求更高薪酬，希望从AI建设狂潮带来的创纪录利润中分得更大份额。

据彭博社报道，美光10月与其两大工会中较大的一个（台中工会）达成协议，但部分员工对条款不满，公司可能需要重新谈判。桃园工会则更进一步——要求美光将15%的营业利润分配给全球员工，理由是三星和SK海力士都采取了类似做法。桃园工会主席Jerry Lin（音译：林）表示，员工还希望奖励全部以现金形式发放，而非部分以股票支付。

更令美光头疼的是，桃园工会正在从台中工会招募成员、试图组建更大规模的组织，以推翻现有协议，然后要求重启谈判。

协议究竟有多丰厚？工程师年薪翻三倍

那么，美光已经摆在桌面上的条件是什么？台湾经济部门透露，现有协议将使初级工程师的年薪包平均提高两倍以上，达到400万新台币（约合12.145万美元）；资深工程师的薪酬将提高三倍，达到600万新台币。而根据求职网站104人力银行的数据，2025年台湾上市半导体公司工程师的平均年薪为258万新台币。

知情人士称，美光相信与大工会达成的协议具有法律约束力。台中工会主席Mark Hsu（音译：许）也承认其合法性，但表示尊重小型同业组建更大组织的行动。

为何牵动全球神经：台湾生产美光六成DRAM

这场停工之所以值得全球警惕，在于美光台湾基地的分量。据彭博社报道，台湾生产着美光全球60%的DRAM——电脑和手机中最常见的存储芯片，同时还生产其高带宽内存（HBM）的很大一部分。该岛是美光员工人数最多的基地，1.5万名员工约占全公司四分之一；30年来美光在台投资近500亿美元，是台湾最大的外国投资者。桃园工会代表的员工不足3000人，其余大多加入了规模大得多的台中工会。

新厂虽非美光在台最大设施，却是这家美国公司的“门面工程”。如果美光缩减在台湾的布局，对这个经济体将是重大打击。

“鸡蛋”正在挪窝：2500亿美元押注美国

耐人寻味的是，就在考虑放缓台湾扩张的同时，美光正在其他地方全速建厂。据彭博社报道，美光已承诺在美国本土投资2500亿美元建设制造产能，包括在纽约州的项目，同时还在日本和新加坡扩张。

目前台湾相关部门未就美光暂停部分扩建置评。

在存储芯片“有价无市”、价格飙升的2026年，美光与员工的这场博弈，赌上的远不止是桃园一块工地——而是全球AI产业链最紧绷的那根弦。谈判还在继续，美光说“期待达成协议”，但如果协议真的被推翻，下一个被冻结的，会是什么？（凤凰AI研究院）

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